株式会社ブレイニーワークス

「POSITIVE」は、人事情報収集や共有情報の開示、双方向コミュニケーションを支援するIT基盤として最適な全面Webアーキテクチャを採用。人事部門と経営、各部門・従業員、本社と関連会社といったコラボレーションを強化し、企業グループ内の人材育成、最適配置、組織の活性化を強力にサポートします。

■Topics機能

● 評価・考課ワークフロー ● 研修・検定ワークフロー ● Web情報公開・分析グラフ ● スキル管理・検索

● 人材育成マネジメント 人材育成のPDCAサイクルと、従業員一人一人の主体的な能力向上を支援 POSITIVEは、目標管理、能力評価、コンピテンシー評価といった機能を実装しており、それらの情報をデータベース化し、Webを通して本人、上司、人事部門、経営といった各階層に必要な情報をグラフ化して開示することが可能です。従業員はWebを通して、必要とされる能力、不足している能力に「気づき」、そして、具体的なアクションとしてセミナーや通信教育受講へ。 POSITIVEでは、通信教育やセミナーの受講申請、研修結果情報の履歴管理機能など研修管理機能も充実しています。

● 評価・考課ワークフロー 目標管理（MBO）、コンピテンシー評価などの評価システムを実装 簡単設定機能により、目標管理シート、コンピテンシー評価シートなどあらゆるシートを自由自在に作成可能です。各企業独自の人材育成シートにも対応します。 ● 研修・検定管理 研修・通信教育などの応募申込から受講履歴まで、一元管理によりキャリア開発を支援 能力開発に必要な各種メニュー（通信講座、社外研修、図書購入など）の応募申込、受講履歴、成績管理など、トータルに管理可能です。 ● Web情報公開・分析グラフ グラフ表示機能により、あらゆる情報を「可視化」 組織単位・個人単位での分析結果を、レーダーチャート・棒グラフ・折れ線グラフなど様々な形態での可視化が可能です。

■目標管理制度の運用例

企業や組織、職群毎に異なる目標管理や人事考課の仕組みをワークフロー化。期初や期中、期末に係わる一連の評価プロセスを電子化します。

給与業務アウトソーシングサービス 各業務システムの概要

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